届秋招什么时候开始？
发布时间：2024-08-24 15:32:42 | 欣荣教育网
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2022届秋招什么时候开始？
2024届秋招时间在7月-10月份。
提到校招，很多同学都认为只是在9、10月份，到暑假后准备也不迟。但实际上，秋招已经越来越提前，甚至很多企业已经将秋招提前到了4、5月份。
以下是2024届校招时间线全梳理：
一、整体时间线
1、3-6月暑期实习申请。
2、7-8月秋招提前批，暑期实习。
3、9-10月秋招正式批，校园宣讲会、招聘会、秋招高峰期。
4、10-12月面试高峰期、总结面试经验。
5、1月秋招补录，招聘淡季、做好求职总结，为春招做准备、期末考试。 欣荣教育网
6、2-3月春招提前批，利用寒假丰富简历，为春招做准备多刷笔试题、参加群面排练活动。
7、4月春招正式批，多跑招聘会现场、关注搜集企业招聘信息。
8、5月做好论文答辩、拿下理想offer毕业之前抓紧时间投递简历。
9、6-7月完成学校就业手续办理，领取报到证。
二、秋季校招时间
秋季招聘季大概持续5-6个月，次年6月入职，部分毕业回国的留学生也可提前入职。秋招规模大、岗位全、质量高，基本所有行业、企业都会开启招聘。
大学生参加校园应聘注意事项
随着高校毕业生人数的逐年增长，校园招聘成为了许多企业吸纳优秀人才的主要方式。而校园招聘的核心部分则是校园应聘会，大学生在应聘会中可以获得更多的面试机会。
参加校园应聘会需要注意许多细节：需要提前准备自己的简历、穿着得体是非常重要的、先了解各家企业的招聘需求，避免盲目应聘、与招聘官交流的过程中，需要注意自己的言谈举止，保持礼貌和谦虚、准确而简洁地表达自己的优势和特点，使招聘官对自己留下好的印象。
留学归来后，你会选择什么渠道去找工作呢？
参加校招，包括秋招和春招。可以在招聘网站上投简历，推荐网站：应届生求职网、前程无忧、智联招聘、领英以及一些专门针对留学生的招聘网站；也可以参加专场招聘会，比如华为的海外招聘会等。
能找到较合适的工作，前题是不要过高估计自已，只要专业基本对路，待迂基本满意，有比较稳定的工作环境，即可先安心工作，尽快融入社会，转变自已的学生身份，在实践中逐步积累，锻练提高，在工作中寻求自己更高的发展机会。
参加行业里的学术会议
国外专门为中国举办的学术会议、分会场、分论坛不少。我读研时主持过一个学术会议的分会场，就介绍总结一下，没有太多技术含量，但会议结束后收到了好多与会嘉宾的名片，都是行业里的大咖，问我是否求职。就算不主持不露脸，也可以在这样的会议上主动与别人攀谈，因为大家来参加会议，都是抱着扩大network的想法，会很愿意了解同一个行业的留学生。可以适当地推销一下自己。
利用留学优势，寻找适合的职位
虽然现在海外留学生越来越多，回国后很多都变成了“海带”。有一个原因是有的留学生并没有利用自己留过学的这个优势，比如很多外企、高新技术企业、留学产业、国际教育、或者是对外交流比较多的外贸等等产业，这些产业的职位肯定是非常欢迎留学生的，有的招聘广告上也会直接标明清楚需要招聘留学生，那这样你的留学优势就能突显出来，与企业的需求也契合。但是如果你一定要进一些需要考试的国家单位、事业单位，那其实你的留学优势基本就无法体现，因为大家都要参加统一的招考，那就要看个人的备考情况，与是否出国留学关系不大。
求职与个人能力密不可分，不要急功近利
无论是不是留学生，求职与个人的能力是密不可分的。有的留学生会觉得花了大价钱出国留学，回国一定要有多大的作为，却忽略了任何工作都需要经验的累积，需要虚心学习成长，不能急于求成。在工作中积累经验，提升自我才是正解。
留学生应届身份认定，流程是什么？
欣荣教育网(https://www.xrzxs.com)小编还为大家带来留学生应届身份认定，流程是什么？的相关内容。
秋招在即，有的留学生同学会比较纠结毕业时间和秋招求职，不懂国内规则，总是事倍功半。
今天学姐给大家理清思路→ 留学生毕业时间以什么为准→网申需避开的错误操作→如何增加秋招成功率。
1.留学生毕业时间以什么为准
给大家划个重点： 留学生的毕业时间以学位证上的时间为准！
注意！不是你办理归国学历认证的时间、不是你的离校时间、不是你领到毕业证的时间，是你学位证上面写的时间！！！
当年我也因为毕业时间这个事纠结迷茫好久，简历上的毕业时间差点写错了，还好问了专业人士及时弥补了我的信息差，现在网络这么发达，留学生宝贝们要多关注国内信息啊，多上网冲浪搜索专业科普，弥补我们在海外的信息差，增加Get名企大厂Offer成功回国就业的成功率。
2、网申需避开的错误操作
①×一份简历广撒网×！！
越好的企业越傲娇，除了能力和硬件条件外，HR还会格外注重求职者的态度，如果你的简历并没有企业针对性，一份简历投递多家，连职位称谓变动都不改···那么
②×没做好充分准备就草率开始×！！
留学生必须注意，很多名企都存在“冷冻期”！对于求职竞争激烈的各大名企，HR每天要收到无数封简历，为了避免工作的繁复低效，如果你的简历没过，那么你很可能进入这家企业对你的“冷冻期”。
“冷冻期”时间不是你想象的一周或几天，学姐给大家几个大厂“冷冻期”数据，相信你就会立马重视起来。
经管类同学梦寐以求的四大，普华永道的冷冻期是3个月，德勤、安永、毕马威冷冻期是1年。
Microsoft的冷冻期6个月、Google、FB、Linkedin、Amazon的冷冻期1年。
快消类巨头宝洁也是1年冷冻期。
求职如战场，简历投递晚1天，都是出现许多变动，对于应届生而言，时间是最宝贵的，冷冻期一年也意味着你的应届生身份的消失。
当你摘掉应届生标签，各大厂对你的要求又是翻天覆地的变化，那个时候你会既痛苦又悔恨。
所以，一定准备充分再进行网申！
现在大厂名企们为了抢夺优秀人才，都纷纷设置了提前批，也就是说
秋招时间线越来越提前，9月-10月已经不是最佳时机了，留学生同学不要再傻傻地等秋招了，要趁早行动。
这是学姐为大家整理的秋招时间线，想回国找工作的留学生一定要收藏记好，早点开始准备，适时进行网申，不要因信息差错过机会!
6-7月：互联网行业大厂开放秋招
7-8月：四大会计事务所/快消名企开放秋招
8-9月：房地产名企开放秋招
9-10月：金融/咨询部分名企开放秋招
11月，秋招陆续截止网申
以上就是欣荣教育网为大家带来的届秋招什么时候开始？，希望能帮助到大家！更多相关文章关注欣荣教育网：www.xrzxs.com免责声明：文章内容来自网络，如有侵权请及时联系删除。
